Gmood Governance Road Map
Gmood attraverso il nostro esclusivo know-how, il business technology engineering che in italiano potremmo tradurre in โingegnerizzazione del business aziendaleโ, vale a dire tecniche ed azioni che vengono fatte al fine di predisporre unโazienda ed il proprio team di persone migliori possibile attraverso una esatta sequenza, il nostro esclusivo sistema di Governance Road Map cosรฌ che lโimprenditore possa far crescere ed espandere la sua azienda in modo sano, etico e sostenibile realizzando le proprie mete ed il proprio sogno
In Gmood crediamo fermamente che lโuomo sia al centro di qualsiasi organizzazione o azienda. Riteniamo che il valore di unโidea imprenditoriale sia direttamente proporzionale al valore delle persone alle quali lโimprenditore riesce a farla condividere. Idee apparentemente semplici, se fatte condividere a persone di grandi capacitร fortemente motivate e di valore, generalmente si traducono in grandi successi mentre idee apparentemente grandiose o innovative, se fatte sposare alle persone sbagliate, spesso non prendono mai il volo.
La Gmood consiste proprio in questo: aiutare lโimprenditore a realizzare i suoi sogni facendoli condividere ai collaboratori del suo team e motivando gli stessi in modo che siano carichi e pronti a fare la differenza.
La Gmood Governance Road Map si compone fondamentalmente di due fasi:
La prima fase: quella dei test personality profile del business technology engineering partendo dal vertice aziendale ed il Management, successivamente trasferire tutte le nostre best practice da noi sviluppate rivolte a migliorare quanto emerso dai profili per una specifica implementazione e completa comprensione.
La seconda fase: รจ stata quella di aver condotto ricerche e fare numerose prove pratiche per approntare una serie di tecniche e strumenti che rendessero quanto sopra possibile e facilmente applicabile
Per farlo abbiamo studiato i materiali di numerosi autori e ricercatori e scienziati nel campo del Management, abbiamo provato le loro tecniche, abbiamo utilizzato varie metodologie applicative, ed alla fine siamo riusciti a trovare la giusta tecnologia che rendesse possibile aiutare un imprenditore a costruire il miglior team possibile.
Gianluca B. Malatini Founder GMOOD